巣立った先輩社員の声INTERVIEW

就職活動では、製薬会社の研究職を志望していました。しかし、なかなか内定はもらえず、製造職の内定をいただいても、本当に自分がやりたい仕事なのか悩んでいました。そのような状況の中、アドバンテックには就業先への直接雇用を支援する制度があり、「研究者になる」という夢を諦めずに挑戦できる環境があると感じ入社しました。 また、バイオ分野に強く、多くの製薬会社と取引があることも入社の決め手となりました。さらに、研修内容も充実していることも安心につながりました。実際に、実験スキルの研修では基礎的な手技からしっかり学ぶことができ、実務でも役立てることができました。 アドバンテックに入社して、実験に没頭できた経験はこれからのキャリアを考えるうえで大きな強みになると感じています。

主に細胞を用いた毒性試験に取り組んでいます。お客様に安心して製品を使っていただくには、製品開発の初期段階からリスクを評価することが重要になります。そのため、製品が誤って目に入った際の刺激や、使用した際のアレルギーが引き起こされる可能性など、副作用や有害事象のリスクを接着細胞や浮遊細胞、3D次元モデルを用いて評価しています。また、より正確にリスクを評価するための試験系の構築や細胞試験の技術移管、共同研究にも取り組んでいます。

転籍を目指すうえで、大切にしたことは信頼を築くことです。基本的なコミュニケーションはもちろん、まずは任された仕事や業務を100%着実にこなすことに集中しました。そのうえで、求められている以上の成果を出すことを心がけ、主体的に行動するようにしました。具体的には、通常の業務に加え、専門分野の知識を深めるために勉強したり、資格や検定に挑戦したり、就業先の勉強会やイベントにも積極的に参加しました。こうした日々の小さな努力の積み重ねが、信頼につながり転籍という結果につながったと感じています。